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株洲經開區(qū)舉辦紅臉流汗的“履職大考”
網址:m.blackcollegiateintl.com 編輯:長沙社區(qū)通 時間:2018-03-19

會議現場。

  “我們部門全體人員接受此次評議結果,以后工作中堅決杜絕臉難看、門難進、事難辦現象!16日上午,株洲經濟開發(fā)區(qū)首次召開推進項目建設工作作風測評會議,對全區(qū)15個涉及項目建設工作部門的依法行政、行政效能、廉潔從政等工作方面進行全面“體檢”。

  此次評測中,株洲經開區(qū)內企業(yè)打分和意見比重占到測評總分數的六成。企業(yè)反饋的一個個問題,像一記記重錘,讓現場15個部門負責人坐立不安。因為一旦被評為不滿意部門,將予以通報批評,并責令限期整改。

  經過一上午的緊張考核,會議對測評排名前兩名的單位進行現場表彰,同時也對測評排名末位的部門和職能科室列出了“體檢”問題清單。“開展這樣的評議活動,既讓人紅臉出汗,又讓人提神鼓勁,促使我們工作加油干! 株洲經開區(qū)國土建設部相關負責人告訴記者,由于部門崗位履職盡責不到位,此次評議排名靠后!拔覀兓厝ヱR上整改,爭取年內打個'翻身仗'!

  “此次測評不是做做樣子,搞搞形式,也不是務虛功、爭面子,更不是針對哪個單位、哪個人,只有一個目的就是為了項目建設,為了推動工作!敝曛藿洕_發(fā)區(qū)黨工委書記蔡周良表示,今年年底還將再次舉行測評,對于兩次測評連續(xù)排名倒數前兩名的部門,將結合工作情況,按程序給予相關責任人誡勉談話、調離崗位、免職或降職處理。

TAGS:社會 | 新聞轉載:長沙社區(qū)通
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