|
弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神促進(jìn)治黃事業(yè)健康發(fā)展淺議
論文關(guān)鍵詞:弘揚(yáng) 團(tuán)隊(duì)精神 促進(jìn) 治黃事業(yè) 健康發(fā)展
論文摘要:一人為人,二人為從,三人為眾。一個(gè)單位的興衰,在很大程度上取決于團(tuán)結(jié)與協(xié)作的精神。這種精神是寶貴的精神財(cái)富,是戰(zhàn)無不勝的源泉。東營黃河河務(wù)局從1984年建局以來,從小到大,從弱到強(qiáng)的發(fā)展之路,完成了歷年的防凌防汛、96.8洪水等防御特大洪水、八次調(diào)水調(diào)沙、險(xiǎn)工加高改建、機(jī)淤固堤工程、大堤加高工程、堤防道路工程、涵閘改建修建工程,堤防、涵閘、大堤工程維護(hù)及供水生產(chǎn)等重要工作。靠得就是團(tuán)隊(duì)精神,這其中包含著歷屆治黃領(lǐng)導(dǎo)班子的無數(shù)心血和追求卓越的品質(zhì);也包含著全局干部職工無私奉獻(xiàn)、頑強(qiáng)拼搏的的高度責(zé)任感和為治黃事業(yè)發(fā)展而付出的辛勤的汗水。是全局廣大干部職工的團(tuán)結(jié)一致、共同奮斗的結(jié)果,更是弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神的充分體現(xiàn)。
一、弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神 需要強(qiáng)化全局意識(shí)
弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,需要樹立一盤棋意識(shí)。在一盤棋中,無論是將帥還是兵足,單個(gè)棋子的作用總是微弱的。一個(gè)棋手的高明之處,就在于能夠合理調(diào)配這些棋子,充分發(fā)揮每一個(gè)棋子的“邊沿效應(yīng)”,增強(qiáng)棋子的互動(dòng)性,以智慧取勝。同樣,在治黃管理工作中,一方面要求干部職工盡職盡責(zé),各司其職,充分發(fā)揮個(gè)人能動(dòng)性,扎扎實(shí)實(shí)地干好本職工作;另一方面又要求廣大干部職工樹立一盤棋思想,加強(qiáng)工作的協(xié)調(diào)與配合、共同提高、共同進(jìn)步。這就是在強(qiáng)調(diào)“單兵作戰(zhàn)”能力的同時(shí),更重要的是樹立團(tuán)隊(duì)精神,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)整體功能。只有大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,心往一處想,勁往一處使,同舟共濟(jì)、奮力開拓才能使各項(xiàng)治黃事業(yè)又快又好發(fā)展。
弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,就是要追求單位整體利益和效益;就是追求人與人的最佳組合和盡可能大的合力,在單位內(nèi)部形成人與人的高度凝聚力、向心力,團(tuán)結(jié)共進(jìn),眾志成城。這就需要全局干部職工都要胸懷全局,時(shí)時(shí)刻刻以大局為重,不計(jì)個(gè)人得失,踏踏實(shí)實(shí)做事;需要每一個(gè)干部職工都能在當(dāng)好本崗位主角的同時(shí),當(dāng)好其他崗位的配角。一個(gè)單位好比是一座城墻,必須使治黃干部職工都能強(qiáng)烈地感受到自己是雄偉城墻中的一塊磚,是不可缺少的一份子。磚與磚之間緊密結(jié)合是建立城墻的基礎(chǔ),這種緊密結(jié)合就是凝聚力。職工群眾凝聚力是治黃事業(yè)發(fā)展和集體創(chuàng)造力源泉,而只有步調(diào)一致,凝聚力的作用才能有效發(fā)揮。當(dāng)團(tuán)隊(duì)成員為自己是宏偉城墻中的一份子而感到自豪和欣慰的時(shí)候,人的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)得到了體現(xiàn)的時(shí)候,人人都愿意為自身及他人的發(fā)展付出。在這個(gè)階段保持和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)內(nèi)的人際關(guān)系和諧共處、相互依存,尊重個(gè)性、彼此寬容,互敬互重、真誠待人,彼此信任、遵守信諾,相互幫助、互相關(guān)懷,能力互補(bǔ)、同舟共濟(jì),利益共享、責(zé)任共擔(dān)的團(tuán)結(jié)精神是十分重要的,每個(gè)成員都要從自我做起。而凝聚力的發(fā)揮又是團(tuán)隊(duì)精神和全局意識(shí)的充分體現(xiàn)。同時(shí),弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神是實(shí)現(xiàn)治黃事業(yè)健康發(fā)展的思想基礎(chǔ)和重要保障。
二、弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神 需要黨員干部以身作則
弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,黨員干部要以身作則、率先垂范。要充分發(fā)揮自身的層次之間的“顆�！毙�(yīng),增強(qiáng)各層次之間的粘合力,減少排斥力,使每一個(gè)人都能與治黃事業(yè)發(fā)展的脈搏“共振”起來。如何步調(diào)一致呢,團(tuán)隊(duì)要逐漸形成自身的行為習(xí)慣及行事規(guī)范才能做到。在這方面起主導(dǎo)作用的關(guān)鍵是團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)集體。典范作用是建立領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威的最主要因素,這就需要黨員干部以身作則,領(lǐng)導(dǎo)通過自身的系列言行對(duì)規(guī)章制度、紀(jì)律的執(zhí)行,逐步建立起領(lǐng)導(dǎo)的威信,從而保證管理中組織、指揮的有效性。所以,領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起,建立簡單、和諧、愉悅的人際關(guān)系,不搞小幫派,不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,多和職工群眾交朋友,時(shí)刻把職工群眾的安危冷暖掛在心上,幫助職工群眾辦好事、辦實(shí)事,及時(shí)把握職工群眾思想脈搏增強(qiáng)職工群眾的歸屬感和凝聚力。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、率先垂范做得好,干部職工也會(huì)自覺地按照單位的行為規(guī)范要求自己,形成團(tuán)隊(duì)良好的風(fēng)氣和氛圍。
三、弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神 需要強(qiáng)化以人為本
弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,就是要自始至終堅(jiān)持“以人為本”的指導(dǎo)思想,職工群眾與單位是一個(gè)命運(yùn)共同體。治黃事業(yè)與治黃經(jīng)濟(jì)發(fā)展與否直接關(guān)系到每個(gè)職工的切身利益。弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,就是強(qiáng)調(diào)每一個(gè)職工都建立共同的價(jià)值取向,把心思、精力用在做好治黃工作上。治黃職工是黃河事業(yè)的主人,切不可因?yàn)樽陨硎菃挝患w的一分子而忽視了自身修養(yǎng),要時(shí)刻關(guān)心治黃事業(yè)的健康發(fā)展,關(guān)注黃河安危,增強(qiáng)憂患意識(shí),積極為治黃事業(yè)發(fā)展出謀劃策,為治黃事業(yè)可持續(xù)發(fā)展實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。使治黃團(tuán)隊(duì)成員增強(qiáng)對(duì)治黃事業(yè)的事業(yè)心和責(zé)任感,樂意積極承擔(dān)團(tuán)隊(duì)的任務(wù),積極主動(dòng)地干好本職工作,使工作氛圍永遠(yuǎn)處于最佳狀態(tài)。
四、弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神 需要與時(shí)俱進(jìn)
弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,就是要與時(shí)俱進(jìn),科學(xué)發(fā)展。思想僵化、固步自封是與日新月異的外部形勢(shì)格格不入的。真正做好與時(shí)俱進(jìn),就必須抓好結(jié)合的問題。一是要審時(shí)度勢(shì),善破善立,及時(shí)調(diào)整工作思路,以黃河防凌防汛、黃河工程維護(hù)管理和黃河保安全為重點(diǎn),增強(qiáng)工作的針對(duì)性和時(shí)效性;二是與建立學(xué)習(xí)型組織結(jié)合起來,重點(diǎn)搞好治黃人才的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和管理工作,搞好職工隊(duì)伍建設(shè),提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。真正把落腳點(diǎn)定位在治黃事業(yè)發(fā)展和工程管理上,定位在黃河事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展上。
綜上所述,弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神是落實(shí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和促進(jìn)治黃事業(yè)健康發(fā)展的需要。弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,是對(duì)各級(jí)治黃領(lǐng)導(dǎo)班子的要求。團(tuán)隊(duì)合作對(duì)各項(xiàng)治黃工作的順利實(shí)施起著舉足輕重的作用。因此,弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,就必須堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展思路;樹立全局意識(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則;堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、科學(xué)發(fā)展。同時(shí),要增強(qiáng)人性化管理的管理技巧,處理好人與人之間的關(guān)系;處理好人與自然的關(guān)系;處理好事業(yè)發(fā)展和文明建設(shè)的關(guān)系;處理好日常工作關(guān)系和上下級(jí)關(guān)系。用精神和物質(zhì)兩方面的有效激勵(lì)激發(fā)廣大職工的個(gè)體驅(qū)動(dòng)和穩(wěn)定職工的作用。以上工作做好了,團(tuán)隊(duì)精神與黃河事業(yè)發(fā)展的凝聚力必然得到弘揚(yáng)和鞏固,治黃事業(yè)的潛在創(chuàng)造力必然得到充分發(fā)揮,治黃事業(yè)發(fā)展的整體目標(biāo)就能順利地實(shí)現(xiàn)。
|