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標題: 管理者心靈坐標二:人腦的結(jié)構(gòu) 更新時間:2011-12-23
    二、從人腦的結(jié)構(gòu)到思維模式、行為模式   如果解剖大腦,在腦殼的底部你會發(fā)現(xiàn)一個與在蜥蜴、鱷魚和鳥類腦中發(fā)現(xiàn)的幾乎一樣的東西。因此,一些科學家將它叫...詳細>>
標題: 鰷魚效應(yīng)與成功經(jīng)理人 更新時間:2011-12-23
    鰷魚因個體弱小而常常群居,并以強健者為自然首領(lǐng)。然而,如果將一只較為強健的鰷魚腦后控制行為的部分割除后,此魚便失去自制力,行動也發(fā)生紊亂,但是其他...詳細>>
標題: 文化與領(lǐng)導的變奏:領(lǐng)導實踐基礎(chǔ) 更新時間:2011-12-23
    內(nèi)容摘要:文化是領(lǐng)導生產(chǎn)力的一個重要因素。作為一種具有強大輻射性和滲透性的軟領(lǐng)導力和控制力,文化和其他要素一樣,一直是影響領(lǐng)導行為和被領(lǐng)導者行為的...詳細>>
標題: 文化與領(lǐng)導的變奏:文化與領(lǐng)導的聯(lián)系 更新時間:2011-12-23
    二、文化與領(lǐng)導的內(nèi)在互動邏輯關(guān)系--共生與動力源頭關(guān)系   文化是在一定社會歷代條件下,在現(xiàn)代領(lǐng)導活動實施過程中形成的具有其行為特點的文化觀念、文化形...詳細>>
標題: 管理與專業(yè)的平衡藝術(shù) 更新時間:2011-12-23
    推薦語:要為管理者劃好邊界通常來說,一個職業(yè)的管理者需要對管理的業(yè)務(wù)有深入的了解,但是這不代表他必須是業(yè)務(wù)的高手,或者必須是業(yè)務(wù)的完成者,因為對于...詳細>>
標題: 讓15個成功人物搖頭的壞習慣(組圖)1 更新時間:2011-12-23
    01.不講信用  信義房屋董事長周俊吉:不講信用是工作的壞習慣,「人無信不立」,在工作職場上更是如此,小到與人有約要守時,大至生意上幾千萬、幾億之金錢...詳細>>
標題: 從李開復看人生規(guī)劃 更新時間:2011-12-23
    IT領(lǐng)域的地球人都知道,中國大學生的“思想教父”李開復先生在2005年7月正式從微軟跳槽古狗,任職古狗全球副總裁兼中國區(qū)總裁,成為了世界首富的敵人,直至今...詳細>>
標題: 讓15個成功人物搖頭的壞習慣(組圖)2 更新時間:2011-12-23
    06.不從根本解決問題   臺灣肯德基總經(jīng)理吳美君:我們不希望員工只會頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳,在還沒掌握問題根本之前,只去治標不治本。為了尋求問題的本質(zhì),...詳細>>
標題: 當企業(yè)遭遇李云龍式的經(jīng)理人 更新時間:2011-12-23
    面對CMO的個性,或者一些越軌行為,只要不涉及原則問題,則堵不如疏   2005年,有部連續(xù)劇在各電視臺連創(chuàng)收視新高,甚至許多人對重播劇還樂此不疲,這部電...詳細>>
標題: 營銷經(jīng)理的“三度”修煉 更新時間:2011-12-23
    中國營銷人7000萬!在這龐大的營銷大軍中,你如何才能脫穎而出,成為優(yōu)秀的營銷經(jīng)理呢?筆者根據(jù)多年的實踐,以及對許許多多成功或者失敗案例的分析,總結(jié)出...詳細>>

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