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影響2004的十本管理秘籍
更新時間:2011-12-23
- 《4+2》 企業(yè)如何才能成功?這個問題一直以來強烈地吸引許多經(jīng)理人的注意,在過去的二十多年里,也有許多針對這個主題的書出版。為解答這個問題,本書進...詳細>>
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標題:
領導力:影響力來自背后
更新時間:2011-12-23
- 王謀職權(quán)使CIO成為IT組織的“頭兒”,但并沒有給予真正領導的權(quán)力。CIO必須通過展示業(yè)務領導才能和知曉如何在背后領導去贏得這種權(quán)力。首席信息官(CIO)從誕...詳細>>
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職業(yè)經(jīng)理人影響力自檢手冊(四)
更新時間:2011-12-23
- 第四部分:削弱影響力的因素,請自檢 1、傲慢 這種特質(zhì)顯示出來的方式很多。有時候是...詳細>>
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職業(yè)經(jīng)理人影響力自檢手冊(三)
更新時間:2011-12-23
- 第三部分:態(tài)度影響力 十九、自信自尊,勇往直前 自信是鍋爐中的蒸氣。車輪缺少了它...詳細>>
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職業(yè)經(jīng)理人影響力自檢手冊(一)
更新時間:2011-12-23
- “我認為領導不是一種地位,我認為領導不是一種技巧,我認為領導是一種關系。” ...詳細>>
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職業(yè)經(jīng)理人影響力自檢手冊(二)
更新時間:2011-12-23
- 第二部分:個人魅力影響力 七、注重儀表,文明禮貌 一個人給人的初步影響力幾乎永遠...詳細>>
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標題:
優(yōu)秀管理者 人格魅力如何影響領導力
更新時間:2011-12-23
- 一個強有力的領導者應當具備什么樣的素質(zhì)?領導者怎樣才能具有駕馭市場經(jīng)濟和構(gòu)建和諧社會的執(zhí)政能力?美國著名成功心理學大師拿破侖...詳細>>
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標題:
領導力:CIO,影響力來自背后
更新時間:2011-12-23
- 職權(quán)使CIO成為IT組織的“頭兒”,但并沒有給予真正領導的權(quán)力。CIO必須通過展示業(yè)務領導才能和知曉如何在背后領導去贏得這種權(quán)力。 &nb...詳細>>
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標題:
影響力:HR的七種武器
更新時間:2011-12-23
- 我們該如何發(fā)揮影響力,以彌補人力資源的重要性與實際被重視程度之間的落差?如何通過提高影響力,進而影響老板和其它部門? 做為HR經(jīng)驗,我們經(jīng)常遇到這...詳細>>
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標題:
影響世界經(jīng)濟的45條名言(1)
更新時間:2011-12-23
- 將合適的人請上車,不合適的人請下車 1、企業(yè)即人 ——日本經(jīng)營之神松下幸之助 2、企業(yè)最大的資產(chǎn)是人 ——日本經(jīng)營之神松下幸之助 3、用人...詳細>>
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